Виртуальные предприятия являются одной из новейших организационных форм компаний. Их возникновение связано с интеграционными процессами, совершенствованием, глобализацией и развитием современных рынков, усовершенствованием неизменных связей с клиентами, повышением степени ублажения потребителей. Возникновение огромного количества схожих компаний будет символизировать о поднятии сервиса на более высочайший уровень.
Трудности, суть и роль виртуальных компаний изучает огромное количество ученных, потому что это одна из современных тенденций в предпринимательстве. Одними из представителей, которые рассматривали данную делему являются ученые Плескач В.Л. и Затонацкая Т.Г. Виртуальные предприятия — это неизменная либо временная совокупа географически разбитых групп, людей, организационных единиц, объединенных для решения определенных задач, заслуги определенной цели на базе принципов разделения труда, обязательств и сетевой структуры, общая деятельность которых осуществляется при помощи информационно-коммуникационных технологий.
Целью функционирования виртуального предприятия является получение прибыли средством наибольшего ублажения потребностей потребителей резвее и качественней, чем потенциальные соперники. Особенностью виртуальных компаний будет то, что они способны наращивать качество и скорость выполнения заказа методом объединения ресурсов различных партнеров в единое целое; виртуальные предприятия направляют свою деятельность не только лишь на ублажение среднего потребителя, а быстрее на выполнение личных заказов клиентов. Только виртуальное предприятие, которое способно устроить процесс сотворения и сбыта продукции на базе завлеченных ресурсов и может завлекать нужные ресурсы для воплощения проекта, способно «выжить» в критериях растущей конкуренции.
Актуальный цикл хоть какого виртуального предприятия проходит 5 фаз:
Недочеты виртуальных компаний:
В текущее время существует неувязка, которая заключается в том, что многие виртуальные предприятия упускают фазу ликвидации. Следовательно, не дождавшись воззвания клиентов по выполнению обязанностей, виртуальное предприятие сразу распадается и клиенты в конечном итоге несут вещественный вред. Схожее явление — следствие того, что сейчас еще не сотворена соответственная законодательная база, которая бы была способна регламентировать данный вид предпринимательской деятельности. Также нужно сделать механизм контроля над деятельностью схожих компаний и исключительно в этом случае, доверие к виртуальным компаниям вырастет. Поскольку по сути виртуальные предприятия — это источник неограниченных способностей:
Следовательно, развитие виртуальных компаний способно вывести уровень кооперации в бизнесе на новейшую более высшую ступень, повысить эффективность использования различного рода ресурсов, однако для этого нужно приготовить подобающую законодательную базу для функционирования данного вида компаний.
Источники:
Особенности и перспективы развития виртуальных компаний
Анализ особенностей организации и управления виртуальными предприятиями
На какие виды делятся предприятия по цели и нраву деятельности?
Array