форум
07.09.2013
Просмотров: 419
Трудовое право

Сколько оплачивается больничный?

alenuska
Больничный оплачивается в размере от 60% до 100% от среднего заработка.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Больничный оплачивается в 100% размере от среднего заработка, если стаж работника на одном месте больше восьми лет. При трудовом стаже от 5 до 8 лет, то оплачивается 80 процентов, менее 5 лет – 60 процентов. Пособие по нетрудоспособности выплачивается в 60% размере в случае болезни, которая наступила в тридцатидневный промежуток  после того как был расторгнут трудовой договор. Размер больничного зависит от такого показателя, как средняя зарплата сотрудника за двадцать четыре месяца,  а так же от его непрерывного стажа.

Пособие по временной нетрудоспособности оплачивается работодателем на основании больничного листа. Однако, такое пособие выплачивается только если сотрудник заключил с предприятием трудовой договор.

Первые три дня больничного оплачиваются работодателем, а остальное время из Фонда социального страхования России. С первого дня социальное страхование оплачивает только в том случае, если была получена  травма на рабочем месте. Именно поэтому человек не всегда может получить сразу все пособие. Больничный лист должен быть предоставлен в отдел кадров в сразу же по выходу на работу. В том случае, если субъект болеет продолжительное время, то он может получить пособие по частям.  За работником сохраняется право на  предоставление больничного листа в течение последующих шести месяцев.

С 2013 года больничный лист оплачивает Фонд социального страхования. До этого времени пособие выплачивал работодатель, после того как он отчитывался перед Фондом эти суммы засчитывались в счет уплаты обязательного взноса.

В Законе прописано, что если субъект находится на лечении больше четырех месяцев, то  врачебная комиссия обязана отправить неработающего гражданина на МСЭ для проведения процедуры освидетельствования. Вместе с тем данный факт не влияет на сумму получаемых пособий.

Добавить комментарий

орфографическая ошибка в тексте:
чтобы сообщить об ошибке автору, нажмите кнопку "отправить сообщение об ошибке". вы также можете отправить свой комментарий.

Задать вопрос прямо сейчас

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: